Varför förekommer chefstinder och trottoarmejlande? Vilka faror finns med en övertro på superhjältechefer? Är förmågan att hantera komplexitet viktigare i chefsrollen än att utveckla och arbeta utifrån välskrivna strategier? Hur förändrar en pandemi som Corona chefslivet? Och börjar det bli dags för medelmåttans revansch?
Den här boken riktar spaningsljuset mot några av de avgörande områdena i chefsrollen, synliggör nyckelfrågor och provtänker kring utmaningar och lösningar för chefer. Vägvalssituationer och omvärldstryck står i fokus. Målgrupper är såväl nya som erfarna chefer, högsta chefer och mellanchefer. Helt enkelt ledande företrädare som vill hålla igång chefskonditionen.
Johan Welander är personalvetare, leder konsultföretaget Thinkandact och har i olika roller arbetat med chefers utveckling sedan början av 2000 talet. Han har en bakgrund som chef, HR ansvarig och förtroendevald — bland annat som vice ordförande i en av arbetsgivarorganisationerna. Johan är författare till böckerna Är chefen människa? (2019), Idéburen chef — HR-arbete och personalansvar i ideella organisationer (nominerad till Årets HR-bok 2013) och mentorskapshandboken Kliv in (2018).
ArbetstitelMellan ideal och verklighet - spaningar om chefsrollen
Standardpris349.00
Illustrerad
Orginaltitel
Åldersgrupp
BandtypInbunden
Recensionsutdrag
Läsordning i serie
MediatypBok
AvailableToOrder
IsContractProduct Inlaga
Sidor100
Publiceringsdatum2021-01-14 00:00:00
FörfattareJohan Welander
erpOwnsPrice Kort BeskrivningVarför förekommer chefstinder och trottoarmejlande? Vilka faror finns med en övertro på superhjältechefer? Är förmågan att hantera komplexitet viktigare i chefsrollen än att utveckla och arbeta utifrån välskrivna strategier? Hur förändrar en pandemi som Corona chefslivet? Och börjar det bli dags för medelmåttans revansch?
Den här boken riktar spaningsljuset mot några av de avgörande områdena i chefsrollen, synliggör nyckelfrågor och provtänker kring utmaningar och lösningar för chefer. Vägvalssituationer och omvärldstryck står i fokus. Målgrupper är såväl nya som erfarna chefer, högsta chefer och mellanchefer. Helt enkelt ledande företrädare som vill hålla igång chefskonditionen.
Johan Welander är personalvetare, leder konsultföretaget Thinkandact och har i olika roller arbetat med chefers utveckling sedan början av 2000 talet. Han har en bakgrund som chef, HR ansvarig och förtroendevald — bland annat som vice ordförande i en av arbetsgivarorganisationerna. Johan är författare till böckerna Är chefen människa? (2019), Idéburen chef — HR-arbete och personalansvar i ideella organisationer (nominerad till Årets HR-bok 2013) och mentorskapshandboken Kliv in (2018).
Storlek
Färg
IsBokinfoProduct SeriesTitle
BokinfoStatusCode21